Introduction--U of Pittsburgh Katz MBA

[sean2222hj]

Hi 大家好 小弟我是目前就讀Katz MBA二年級的Sean
在Katz讀了兩年也快畢業了
在這邊想把我們學校的情形做個簡單的介紹
讓日後有意想申請的新生們可以參考
畢竟我們這些alumni可以提供第一手的資訊
也希望讓更多人能了解Katz


首先先介紹大家關心的找工作部分
去年秋季開始我們的Career service換了director
新的director 叫做Timothy Robison
他是之前Mellon Financial的Chief Risk Officer
他上任後為我們的Career Service做了很大的變革
以往我們每周五不上課時 會舉辦許多workshop
讓學生充實找工作的技能 如寫Resume 練習Interview等
他上任後改為 每學期會有一週Career Development week
除了workshop外 還增加一些公司參訪的行程
像我去年的那一週就參訪了Heinz(全美最大的番茄醬製造商)
然後還有請大公司來演講 像Bayer(總部就在Pittsburgh)
還有Willis(世界第三大保險公司)
這樣也間接讓學生可以跟公司的人networking
我覺得這點蠻不錯的
因為無形中形成一種氣氛 就是當大公司都來演講時
他們會開始重視我們學校及我們的學生

另外Tim對於Career service的網頁也做了些改革
以往我們的On-Target網頁 不管是Fulltime job或internship
公司都蠻少的 而且大部分都只有美國人才能申請
對國際學生就很吃虧
自從Tim上任後 他要求career service的人把各大公司
有post 職位出來的都放到On-Target上
所以現在On-Target上的職位比以前多了很多
而且許多都是大公司的職缺
雖然這僅僅只是讓學生有更方便的管道申請
大公司還是不一定會錄取
不過已經比以前好很多了
無形中也加快了學生job serch的速度
目前我們這一屆將畢業的學生
已經找到offer的比例已經接近40%了
在去年同期這個比例好像只有不到一半(不過景氣也比較差啦)
我認為照這樣發展下去
日後我們學校的學生在找工作方面
將會越來越進步
對於學校的排名也會有幫助