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[分享] intervie經驗分享 + 第三個offer CUHK-MBA 香港中文大學

帖子modern » 2006-03-11 21:12

原本不太考慮CUHK的 但接下來的文章請大家看 insider's view果然是可以讓我多多煩惱的

這下從考慮兩家變成三家了......


今天面試我的是global EMBA program - oneMBA 的課程大頭(administrative director ) Mike Hall, 原本還會有另外一位但是飛機delay所以只由他一人面試我。

老實說...找老外來一對一面試我這點....真的有打到我的心裡阿。
講面試經驗前先來分享這個one MBA。這program 可屌了( http://www.onemba.org/ ) 學生都是十年以上經驗主管及人員,學習橫跨五大洲,美國找北卡UNC,亞洲區就中文大學CUHK,歐洲是RSM, 其他南美兩家我不熟大家自己看
Asia
The Chinese University of Hong Kong (CUHK)
Faculty of Business Administration
Europe
RSM Erasmus University (RSM)
North America (Mexico)
Tecnológico de Monterrey (EGADE)
Graduate School of Business Administration and Leadership
North America (US)
The University of North Carolina at Chapel Hill (UNC)
Kenan-Flagler Business School
South America
Fundação Getulio Vargas (FGV)
Escola de Administração de Empresas de São Paulo 有興趣的朋友請自行參考網站 以及姑狗 小弟我資歷還不足 Mike開玩笑的說我在老個八歲他就會把我招進這個program ps.. UST厲害就在於跟家樂氏商學院合發學位 而其他的 像是這個one MBA 學位還是拿原本國的 只是有其他學校的學分證明而已

ok.. back to the topic, interview 有關於我的部分就不多說了 還是那些念MBA的原因 , timimg , 未來計畫等老掉牙的東西 (我的essay都自己寫 所以滾瓜爛熟不會錯) 但主要是我對CUHK 幾個疑慮 Mike有幫我解

1. 學生素質不好 : 他說, 確實CUHK前幾年在不景氣的狀況下硬是收了一些水平不夠的學生, 有的像是沒工作經驗, 有個 AT很爛。 當初會這樣是因為FT需要有20個人回函才能排名,他們program太小就排不上。 另外,收大陸學生也過多,他們有注意到。 還有,之前申請的面試是集體面試,無法真正得知學生溝通能力程度。 今年起他們提高門檻 所有面試都一對一, 溝通能力不足的就不取。 anyways... 他承認之前策略上made mistake 但是已經大幅度改進,今年甚至到歐洲六七個城市一對一面試招學生,務必讓歐美學生可以達到四成。

2. 就業狀況相對UST較差(薪水、公司等):
他也說,這是之前錯誤策略的關係。 他舉例,有公司向他要人推薦進去當intern, 但因為學生水平不夠,推進去了可能會把自己聲譽稿的更糟,自然是不推薦了。

3. drop from FT ranking in 2006:
官方說法是因為填表的僅18人,不足FT要求的20人。
4. 很多人想問的雙學位名額問題: HEC paris還是只有三個名額  但是Mike說學校有秘密計畫再簽其他學校 而且很可能是這屆就可以爭取 (我好怕是煙霧蛋阿 >< )
基本上我覺得他說的很認真  應該不是騙人 而且以他作oneMBA的director的身分來說,應該就是要去利用他原本的資源簽學校。

5.獎學金: 他說他很喜歡我的career 規劃plan, 他也說 Morden really knows what you want and what you need, that is very important for a MBA candidate, 另外我的年齡跟工作經驗他很欣賞below avg age but very passionate and keen to MBA, ran a famous product and cowork with international team members.
結論 他說會給我高額獎學金  但我不隻道是有多高鵝.... 有我額頭高嗎? :P

結論:  我已經發信給Mike詢問雙學位相關進展,我承認我蠻重視這個的。 目前中大的是分別在中大以及HEC八個月  拿兩邊學歷  僅三個名額 我自己覺得太競爭了,我跟大陸仔比AT ~A系~ 比虎爛英文我會強一點。 另外當然就是要問就業狀況, 前兩年亂取學生取了有英文爛的又有沒工作經驗的,我很怕企業主怕到了不敢用人。


港大很有潛力這是真的
可惜還要跑一兩年才能在學生面的競爭上有著同等的勢力  而06年這個時間點在競爭上 也就是競爭"生源"這件事情上 港大可以吸引到跟中大或科大差不多等級的優秀外籍學生   但是中國大陸內地學生的部分
多數內地學生 都比較習慣先看目前的排名 自然會優先選擇UST了 (我認識很多大陸朋友  多數有著過度功利主義  現實 以及愛比拼鬥狠不顧道義的小毛病)
我會把CUHK放上來是因為今天面試我的對象給我的感覺很好 整個面試過程很舒服 也很有誠意解決我 中的一些疑惑

恩  未完待續  要出去了

-- 其實CD網上已經有阿陸仔朋友報了今年要拉高門檻的訊息 --
本人从CUHKMBA推介会上获悉,06CUHK F/T MBA的新政策点滴:
1.必须有三年工作经验(以往本科刚毕业也可的政策取消了) ;
2.改以往不分选修方向,即集中CUHK.BS的优势学科领域并分-----金融财务,市场营销和中国商贸三个选修方向;
3.GMAT>600;
4.面试时通过小组讨论或个别面谈测英语语言能力

--另外一位則是這樣報的: --
是啊, 去年我们一直问问题...
能问的都全问了...这不知道是不是今年人气减少的原因啊~
但肯定的是, 今年入学的Internationalization又升高了, 今年MBA Office决心改变一些MBA Program的缺陷...
欧洲的Recruitment积极了不少~
Morden Chen |CUHK MBA Class of 2008

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帖子csc » 2006-03-11 21:21

M大

除了強以外,不知道該如何說
另外你除了英文強外,中文也很棒,因為你的文章都有犀利的觀點,也清楚
交代你的想法 ;yes;
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帖子michaelkuo » 2006-03-12 11:05

M 大
進了HK後
大家多多保持聯絡
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帖子modern » 2006-03-12 15:11

兩位大哥 別折煞小弟我了 你們都是經驗豐富又厲害的前輩 我不過是嘴巴刁了點 :P

到香港有什麼好料的我一定先報上來給這邊的朋友分享

btw... 我把下面這兩篇有關中大出路的中肯文章轉出來

Sherman_2003


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中文大学MBA大陆籍的校友我只知道一小部分。其中,

1999年入学 1人,目前在上海一家美资企业,工资情况不详

2000年入学 3人 一人留港(工龄较短,月薪大约20000-25000港币),一人在北京经营一家国际性的风险投资基金,已经有了丰厚的回报,一人去了香港的渣打银行,目前在上海上班,屡受提拔,待遇“相当“令她自己满意。

2001年入学 2人(其中一位就是我老人家啦),另一位在南京从事NPL收购、包装、出售工作,具体待遇不祥

2002年入学 5人,一人毕业后随妻子移民加拿大,一人在上海美资企业做总裁助理,我再次换工作时,曾经就国内大城市的工资问题请教过他,目前他的月薪大约人民币25000-30000左右,两人在北京(美国花旗银行北京分行,待遇很好。另一位在某个外企,具体待遇俺没问),一人去了香港恒生银行,颇受重用,待遇不错,目前在深圳。

2003年入学 21人(?),人太多,情况不完全掌握。5-6人留香港,工龄都不长,月薪也较低,大约18000-25000左右。3-5人去了上海,待遇不详。两人去了北京,其中一人在欧洲著名电讯公司,月薪大约30000-32000左右。在深圳及周边地区有5-6人,其中一人自己开汽车配件制造及外贸销售公司,业务刚起步。其余几人的月薪大致在8000元至20000元之间,其他软性待遇我不掌握,其实也不便过多地去探听。

2004年入学 16人(?)马上毕业。。。

2005年入学 17人(?)黑马, Jeremy,soso,vincent,Andreas 这批,刚入学半年多。。。



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谢谢Sherman这么敞亮的介绍!:)

我说下我知道的一点儿别人的就业薪酬信息吧:1,2003年中欧一好友毕业,5年美资大企业人力资源经验,在京找工时候,我问她的期望,答:2万。后来去的另一大型美资企业;2,2001一个从中欧毕业的,几年HSBC北京分行经验,后来去北京的CITI个人理财那部分,薪酬不详。3,UCLA,6年银行经验,英文顶呱呱。2003回国找工,合适的很难,当时正是Sherman说的那个时候,后来通过原来关系去大陆一知名基金,2年内从基金经理升至主管(负责4只基金),手下几乎哪个tier的MBA(美国的)都有,包括HBS。薪酬也和前边帖子里说的差不多30万左右吧。因为很熟悉,曾经专门聊了工作和薪酬的问题。答:完全看个人(注:套用一个节目的名字叫:同学大不同。)资历,英文很重要,现在大陆不缺MBA证书,关键看你能力了,不要指望一定不会从较低职位做起。在金融圈子里,银行和保险公司一类待遇不会很高。(注:现在他的MBA已经进入回报期了) 4,LBS,6年银行经验,现在港一著名投行,薪酬15万USD以上吧(比较准确的猜测,不包括bonus。)

就这些零碎的信息看,找工和薪酬完全因人而异,这个市场个体差异太大。当然如果整体水平(比如说平均薪酬)很高,可以说前景乐观,但是还是没有人能保证你什么。只有自己最知道自己了,推测一下你的背景条件,不上MBA,你能在哪里工作拿到多少,基本上上过MBA应该比原来强,但是强多少就看你怎么利用读MBA给你带来的机会了。比如不断的intern和recruit机会,competition,network,mentor等等,MBA能帮助一些本来就很强的人走的更快一些,但是不能帮助所有的人。

即使读MBA肯定有些人会成为loser,MBA不可能保证所有人如何,只可能保证某个人如何。一点浅见。请指正。结论接近vincent0330的了。

看到前边讨论排名和平均薪酬有感而发,觉得那个东西似乎用处不是那么大。当然,排名差很多还是有区别的,据说某些机构就只会要top10的学生,这不矛盾。

--
眉批 能否拿到高薪工作真的是看個人的啦....
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帖子erik » 2006-03-13 17:26

感謝分享
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